tripartisme

Le Gouvernement défend le concept de tripartisme selon lequel des consultations ont lieu sur des questions relatives au travail avec les représentants des employeurs et des employés afin de veiller à ce que les intérêts de toutes les parties soient pris en considération.

马来西亚政府主张三方协商制，可以与雇主及雇员代表商讨有劳动事宜，以证把所有有方的利益均考虑在内。

Renforcer les capacités des institutions locales, nationales, régionales et continentales pour promouvoir la participation, la liberté d'expression, le tripartisme, le dialogue social et le partenariat, dans le but d'assurer une représentation équitable des intérêts socioéconomiques essentiels et des bénéficiaires, dans la formulation et la mise en œuvre des politiques globales de développement.

加强地方、国家、区域非洲各级的机构能力，促进参与、言论自由、三方合作、社会对话伙，以确在签行全面发展政策时，各主要社会经济利益方及受益方都有公平代表。

C'est pour cette raison que nous affirmons la nécessité de créer des possibilités décentes d'emploi sur la base de quatre piliers sociaux, à savoir la protection des droits fondamentaux au travail, le respect de l'égalité entre hommes et femmes en matière d'emploi et de profession, l'efficacité de la couverture sociale pour tous et le renforcement du tripartisme dans le dialogue social.

出于这一原因，我们赞同促进以四个社会支柱为基础的象样的就业机会，其中包括确基本工作权利，确在就业职业中男女平等，提高对所有人社会护的效力，以及在社会对话中加强三方原则。

Son programme en faveur de l'emploi est resté ancré sur ses quatre grands objectifs stratégiques : a) promouvoir l'application et l'exercice effectif des principes et droits fondamentaux au travail; b) accroître les possibilités pour les femmes et pour les hommes d'obtenir un emploi et un revenu convenables; c) accroître l'étendue et l'efficacité de la protection sociale pour tous; et d) renforcer le tripartisme et le dialogue social.

劳工组织在本区域的“争取体面工作”的议程涵括了该组织的四项战略目标：(a) 促进实现基本的工作原则权利；(b) 为妇女男子创造更多的机会以取得有体面的就业收入；(c) 增加对所有人的社会护面社会护效力；及(d) 加强三方社会对话。

Dans le cadre de la stratégie mondiale adoptée par l'OIT lors du passage à l'an 2000, les services de conseil et les activités pratiques en Inde ont été orientés vers quatre objectifs stratégiques : La promotion des principes et la réalisation des droits fondamentaux au travail; l'amélioration de l'accès des hommes et des femmes à un travail et un revenu décents; l'extension de la couverture et l'amélioration de l'efficacité de la protection sociale pour tous; le renforcement du tripartisme et du dialogue social.

作为劳工组织在千年之交采取的全球战略之一，印度国内的咨询服务业务活动围绕着四个战略目标：促进实现基本的工作原则权利；为妇女男子创造更多的机会以取得有体面的就业收入；增加对所有人的社会护面社会护效力；及加强三方社会对话。